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格林酒店

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超健康、超舒適、超價值、超期望

青皮樹酒店總經理

工作要求

  • 工作地區:滄州
  • 工作經驗:2年以上
  • 職位類型:全職
  • 工資待遇:¥ 9.6-18.0萬元
  • 學歷要求:大專以上
  • 工作地址:青皮樹酒店

崗位職責/工作內容/崗位要求

職責描述:1、 全面負責酒店的經營管理,領導各部門員工完成酒店的各項計劃目標;2 、圍繞公司下達的利潤指標和各項工作,編制酒店的預算和決算,嚴格控制經營成本;3、 負責酒店團隊的建立,提高整個酒店的服務質量和員工素質;4 、根據市場變化和發展,制定切實可行的市場營銷工作策略,并組織實施和有效控制;5 、全面負責安全管理,抓好食品衛生、治安安全等工作,確保客人和員工的人身、財產安全;6 、與公司、加盟業主進行日常的溝通協調工作,確保信息暢通、有效;7 、負責維護好酒店的外圍關系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的內、外部形象;8 、關心員工思想和生活,不斷改善員工的工作條件;9 、完成公司交辦的其他工作。【應聘流程】在線測試、視頻面試、學歷驗證、背景調查任職要求:1 、大專及以上學歷;2 、有酒店行業1年及以上的全面管理經驗,24-35歲,履歷較優秀可綜合考慮放寬至40歲,連鎖酒店或高星級酒店經驗者優先;3 、具有良好的職業道德,較強的溝通協調和應變能力,較強管理和團隊建設能力;4 、原則性強,執行力較好;有良好的抗壓能力,能出色完成公司下達的各項指標;5 、認同集團企業文化核心價值觀,有很強的服務意識、學習能力和工作責任心;6 、能接受公司1至2年的外派,我們會優先根據您的意向地分配工作地點,如果意向地暫無空缺,我們會就近分配。【專業培訓】入職之后公司會提供為期6周的店長專業技能專項培訓,培訓的主要內容為如何成為一個合格酒店總經理的基本知識。需簽訂為期2年的培訓協議。【職業發展通道】見習酒店總經理→酒店總經理→運營督導→中區督導→大區督導→品牌總監【員工福利】績效獎金、車費補貼、電話補貼、保險、公積金、提供住宿、周年禮物、周年體檢、酒店住宿折扣、帶薪年假【集團介紹】格林酒店集團(紐交所代碼:GHG,原格林豪泰酒店管理集團),是*的特許加盟酒店經營管理商。旗下目前擁有:中高檔東方經典-格林東方酒店,中高端商務-格美酒店,中高端時尚-格雅酒店,中高端休閑-格菲酒店,經典商務-格林豪泰酒店,個性組合-格盟酒店,城市綠洲-青皮樹酒店,年輕多彩-貝殼酒店8個優質品牌。截至2018年6月30日,格林酒店集團擁有2434家酒店,覆蓋國內267座城市,滿足2400萬會員和2億人次商旅客人從平價到高端、從商務差旅到休閑度假的不同需求。秉承“天天低價”原則,格林致力于為消費者提供“超健康、超舒適、超價值、超期望”的酒店產品和服務,融合全球優質資源,成就客人、加盟商和員工的美好生活。

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最近更新:
2019-12-22
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獵聘網

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